PLATAFORMA REIVINDICATIVA DEL SECTOR DE ENSEÑANZA EN MADRID
POR LA ENSEÑANZA PÚBLICA: NO A LAS PRIVATIZACIONES
-Ampliación de la red pública de centros.
-Mantenimiento de la titularidad y gestión pública de los centros educativos públicos.
-No a la supresión ni a la fusión de los centros educativos públicos.
-Paralización de las privatizaciones.
-No a la cesión ni a la venta de suelos dotacionales, edificios o centros educativos públicos.
-Paralización de la externalización de servicios y actividades educativas.
-Nuevos Decreto de escolarización que corrija los desequilibrios existentes.
-Plan de atención preferente a la escuela pública: Derogación de los actuales Decretos de Educación Infantil, disminución de ratios en todas las etapas educativas, ampliación de plantillas para poder llevar a cabo medidas de apoyo y refuerzo educativo, incrementos de los presupuestos para funcionamiento de los centros, por una orientación pública de calidad …
NEGOCIACIÓN DE UN NUEVO ACUERDO EDUCATIVO
-Creación de centros educativos públicos en los nuevos desarrollos urbanísticos.
-Plan para la rehabilitación de los centros educativos públicos.
-Negociación en la mesa sectorial de todas las condiciones laborales y retributivas del profesorado y homologación con las Comunidades Autónomas de similar renta.
POR LA DIGNIFICACIÓN DE SUS PROFESIONALES
-No a la congelación salarial de los Complementos Específicos y al incumplimiento del acuerdo del 100% de los Complementos en las pagas extraordinarias.
-Desarrollo y aplicación de los temas pendientes del Acuerdo Sectorial: reconocimiento de la función tutorial, nueva negociación de permisos y licencias y reducción de horario lectivo que nos equiparen con otras Comunidades Autónomas…
-Mejora de las condiciones laborales de interinos, itinerantes, en expectativa, desplazados y suprimidos.
-Convocatoria inmediata de las Oposiciones en Primaria con todas las plazas necesarias. No a la destrucción de empleo público.
-Por una prestación sanitaria pública.
-Desarrollo y aplicación del Estatuto Básico del Empleado Público.
-Desarrollo legislativo y aplicación de medidas que posibiliten la conciliación de la vida familiar y laboral del profesorado.
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